Aktuelt
Vildtbanegård er et af de få boligselskaber, der har ansat en gartnerlærling.
Vildtbanegård er et af de få boligselskaber, der har ansat en gartnerlærling.
De unge skal have en chance Landet rundt mangler der praktikpladser til unge, der vil gå håndværksvejen. Men i boligselskabet Vildtbanegård i Ishøj har ledelsen taget et medansvar og ansat en gartnerlærling. - Der er mange boligselskaber, der har gartnere ansat, men de har ingen lærlinge, ingen der kan overtage. Vi vil gerne give de unge en chance. Det er fint, at de kan gå i skole, men der mangler jo praktikpladser til dem. Sådan siger Jesper Nielsen, der er inspektør på Vildtbanegård i Ishøj. Jesper var også initiativtageren til, at boligselskabet fik en gartnerlærling. - Jeg spurgte afdelingsbestyrelserne om de ikke syntes det var en god ide &ndash og de bakkede 100 procent op, siger han. Jeg elsker det Det har også været godt for det sociale liv på arbejdspladsen, at der er kommet en lærling. - Vi er jo alle sammen 40-50 år herude. Så det er jo skønt, at Lasse på 20 år er kommet &ndash og så er han samtidig rigtig dygtig til sit arbejde, siger hans kollega Thorbjørn Guttesen, der er gartner. Men hvad siger den unge lærling selv? - Jeg begyndte i skolepraktik, fordi jeg ikke kunne finde en læreplads, men så dukkede stillingen herude op. Det er skønt. Jeg elsker det. Vi får også det værktøj, vi skal bruge og har gode arbejdsforhold. Jeg taler jo også med mine venner fra skolen &ndash og der er mange, der slet ikke har så gode forhold, siger Lasse Petersen.
Billedtekst: Lasse Petersen begyndte i skolepraktik, fordi der mangler lærepladser. Men så fik han job hos inspektør Jesper Nielsen, yderst til venstre. I midten står gartner Thorbjørn Guttesen. Yderst til højre er det Lasse selv. 8.maj.2015/kew
Næste nyhed
Video-overvågning skaber tryghed
Forrige nyhed
Bedre tryghed i Rødovre
Spørg os
-
Vi kan desværre ikke finde et svar til dig.
Forsøg at formulere dit spørgsmål anderledes, eller kontakt os
- Se flere svar