Aktuelt

DAB var på Jobbørs på Handelshøjskolen København Nord og Niels Brock sidst i januar for at finde fire nye kontorelever og en ny økonomielev. DAB rekrutterer nye elever på Jobbørs På Jobbørsen havde HG-elever fra Handelshøjskolen København Nord og Niels Brock mulighed for at komme i kontakt med virksomheder, og de studerende kunne desudenbruge dagene til at finde en kommende elevplads. HR-konsulent Lotte Juel Lauridsen repræsenterede DAB ved en stand, hvor de unge kunne stille spørgsmål og lære mere om DAB. 'Det gode ved sådan en jobbørs er, at vi kan komme ud og se de unge i øjnene,' siger Lotte Juel Lauridsen, som over de to dage modtog 85 ansøgninger - 70 fra kontorelever og 15 fra økonomielever. Hos DAB er det en glæde at kunne løfte en del af det sociale ansvar i forhold til uddannelse og job, og de studerende bliver udover deres toårige periode som elever garanteret tre måneders ansættelse, når de har afsluttet deres uddannelse. DAB modtager gerne flere ansøgninger fra kontor- og økonomielever, da fristen er den 27. februar. Billedtekst: DAB's HR konsulent, Lotte Juel Lauridsen (t.v.), repræsenterede DAB sammen med to af de nuværende elever, Sandra Erholt Clausen og Katja Flora Christoffersen og forvaltningssekretær Merrit Rosberg. 7.feb.2013/mss